La sociedad gestora del BER ha confirmado que ese día “no serán posibles vuelos regulares de pasajeros”, lo que en la práctica supone la cancelación de unas 445 operaciones entre despegues y aterrizajes.
Según las previsiones del aeropuerto, la jornada de huelga afectará a alrededor de 57.000 pasajeros que tenían reserva para volar desde o hacia la capital alemana, tanto en vuelos domésticos como internacionales.
La convocatoria se enmarca en la presión de Verdi para lograr mejoras salariales para el personal del aeropuerto, después de que el sindicato acusara a la dirección de mantener una “maniobra de bloqueo” en la negociación colectiva.
La oferta salarial rechazada por Verdi implicaba un incremento medio de entorno al 1% anual hasta 2028, una propuesta considerada insuficiente por el sindicato ante la inflación y la carga de trabajo del personal operativo.
La huelga afectará a prácticamente todas las aerolíneas con base o actividad relevante en Berlín, incluidas las grandes compañías de red y operadores de bajo coste que utilizan el BER como punto de enlace europeo.
El aeropuerto recomienda a los pasajeros que revisen el estado de sus vuelos y contacten con su aerolínea o turoperador para gestionar cambios de fecha, reembolsos o alternativas por tren y autobús de larga distancia.
Desde el punto de vista operativo, la suspensión de 445 vuelos en un solo día supone una fuerte reducción en la utilización de la infraestructura y un estrés añadido en la planificación de flotas y tripulaciones de las aerolíneas.
Los efectos de la jornada de paro podrían extenderse a los días posteriores por el reposicionamiento de aeronaves y equipos, con posibles retrasos en cadenas de rotaciones y en conexiones de largo radio vía otros hubs europeos.
Esta nueva protesta llega en un contexto de elevada tensión en la aviación alemana, marcada por recientes huelgas de pilotos y tripulantes de Lufthansa que han obligado a cancelar centenares de vuelos en Fráncfort y Múnich.
Para los pasajeros, la normativa europea de derechos aéreos puede ofrecer compensaciones en determinados supuestos, aunque al tratarse de una huelga del personal del aeropuerto, la elegibilidad dependerá del análisis caso por caso.
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