Seleccionados los 3 finalistas del premio mundial de ingeniería “Airbus Diversity Award 2014”
El galardón, concedido a aquellas personas que contribuyen a que exista una mayor diversidad en las escuelas y universidades de ingeniería, premia aquellas iniciativas de todas partes del mundo que animan a jóvenes de todo tipo de perfil y procedencia a estudiar y triunfar en el campo de la ingeniería.
Los finalistas presentarán sus ideas a un panel liderado por Charles Champion, Executive Vice President Engineering de Airbus. Los criterios de selección se centrarán en el éxito cuantificable de la iniciativa, la transferibilidad de la idea y su potencial para inspirar otras iniciativas en materia de diversidad.
“En Airbus estamos convencidos que la diversidad es un elemento de impulso clave para la innovación y el alto rendimiento,” afirma Charles Champion. “La existencia de equipos más diversos da pie a equipos más integrados, donde las ideas de todos cuentan. Esta es la clase de cultura que defendemos en Airbus y felicito a los finalistas de este año cuyos resultados demuestran también lo que se puede conseguir con compromiso y ambición.”
“Este año nos ha impresionado especialmente el número de iniciativas ‘contagiosas’ – aquéllas que pueden reproducirse en universidades de todo el mundo,” según explica John Beynon, Decano de la Facultad de Ingeniería de la Universidad de Adelaida, Australia, y Presidente del GEDC. “Queremos inspirar a ingenieros líderes de todo el mundo para que se sumen a nosotros en el empeño de crear una comunidad mundial de ingenieros que sea más diversa.”
El ganador del premio de 2014 se anunciará el próximo 3 de diciembre de 2014 con ocasión del World Engineering Education Forum (WEEF) de Dubái, al que asistirán decanos y representantes de la industria procedentes de todo el mundo. El ganador del premio recibirá 10.000 dólares como apoyo para el desarrollo de su trabajo en este campo.
